寒假工在国家法定假日加班可能有三倍工资。依据《劳动法》，符合劳动关系的寒假工在法定假日加班应获三倍工资，未及时处理可能导致劳动者权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫寒假工工资问题常见处理方式是协商或申请劳动仲裁。应先与用人单位协商，协商不成时可向劳动仲裁委员会申请仲裁，以维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫寒假工三倍工资需分情况。符合劳动关系且在法定假日加班，应要求三倍工资；如用人单位拒绝，可先协商，协商无果则申请劳动仲裁，并提供加班证据及劳动关系证明。在法定休息日加班，则应为两倍工资，同样需协商或仲裁处理。
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